根據《中華人民共和國政府信息公開條例》（以下簡稱《條例》）和上級關于政府信息公開工作的要求，特向社會公布通州區人力資源和社會保障局2021年度信息公開年度報告。本報告由總體情況、主動公開政府信息情況、收到和處理政府信息公開申請情況、政府信息公開行政復議和行政訴訟情況、存在的主要問題及改進情況、其他需要報告的事項共六個部分組成。本報告中所列數據的統計期限自2021年1月1日起至2021年12月31日止。如對本報告有任何疑問，請與通州區人力資源和社會保障局信息公開領導小組辦公室聯系（地址：南通市通州區朝霞路88號通州區人力資源和社會保障局1503辦公室；郵編226300；電話：（0513）86029456；傳真：（0513）86029456）。
一、總體情況
2021年以來，區人社局嚴格按照區委、區政府工作安排部署，認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，有力有序推進政府信息公開工作，不斷提升工作水平，切實有效保障政府信息公開工作的貫徹落實。
（一）2021年國辦、省辦、市辦公開工作要點貫徹落實情況
為進一步做好政務公開工作，區人社局始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，根據國辦、省辦、市辦公開工作要點要求，結合人社工作實際，重點加強就業創業、社會保障等相關工作的信息公開，公開社會公益事業信息124條。維護更新通州區人民政府網站穩崗就業欄目信息150條，全力推動政務服務透明化、規范化、便利化。
（二）主動公開情況
嚴格按照重點領域信息公開責任分工，著重突出就業創業及社會保障工作內容，主動公開我區就業見習補貼、崗前培訓補貼名單及企業一次性吸納就業補貼等相關就業創業補貼情況101條，公示提前退休人員及工齡重新認定等養老待遇情況23條。按月公告勞動人事爭議仲裁案件開庭信息，按季公告重大勞動保障違法行為情況及我區拖欠農民工工資企業黑名單，促進用人單位遵守勞動保障法律法規，有力維護勞動者合法權益。
2021年，除《條例》第二十條第（一）、（五）、（六）、（八）項規定應主動公開的信息外，全年主動公開組織機構5條、部門文件35條、問答知識庫2條、公告公示44條、計劃總結2條、社會公益事業124條、資金信息2條、信息公開年報1條、信息公開制度3條、信息公開指南1條；穩崗就業欄目發布公開標準1條、重要政策16條、工作動態123條、就業幫扶服務信息10條。共計各類政府信息369條。
（三）依申請公開辦理情況
依據《條例》及上級依申請公開答復工作要求，我局規范受理、辦理、答復等程序，切實提升答復的準確性、規范性和合法性，進一步提高依申請公開工作效率和服務質量。2021年我局共收到申請公開件19件、上一年度結轉1件。其中，予以公開5件（包含協助完成4件），部分公開3件，屬于行政執法案卷不予公開1件，本機關不掌握相關政府信息4件，信息不存在1件，逾期未補正1件，不屬于政府信息1件，不予處理4件。
（四）政府信息資源管理情況
不斷完善政府信息資源管理責任機制，立足人社工作實際，梳理各科室、事業單位應公開公示內容，督促在規定時間內及時上傳公示。嚴格按照業務科室、局辦公室、分管領導三級審核機制要求，落實政府信息公開保密審查制度，確保政府信息的準確性、規范性、嚴肅性。
（五）政府信息公開平臺建設情況
以通州區人民政府網站作為我局信息公開的主要平臺。根據就業工作需求，創建通州就業微信公眾號、通州人力資源網，及時有效地公布就業相關信息。2021年，公眾號總關注人數達3675人，發布就業信息49篇；通州人力資源網注冊企業1117家，注冊求職者3136人，共發布5187個職位，求職簡歷數902份。
（六）政府信息公開監督保障情況
我局將政府信息公開工作納入重要工作日程，由局辦公室負責，落實1名同志專職承辦日常政府信息公開相關工作。對信息公開各環節工作開展不定期檢查，注重保障信息的準確性。同時，把政府信息公開工作與黨性黨風教育相結合，通過思想素質提升，切實推動政府信息公開各項工作的展開。
二、主動公開政府信息情況
三、收到和處理政府信息公開申請情況
四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
五、存在的主要問題及改進情況
一是政府信息公開意識強弱不一，還有待進一步加強。我局將不斷強化信息公開部門與各科室、事業單位的業務交流，推動信息公開收集與發布同步進行。同時，通過開展相應培訓，進一步提高局系統全體干部職工的“陽光意識”。
二是政府信息公開內容不夠全面，仍需進一步完善。下一步，我局將不斷健全信息公開長效機制，加強業務工作梳理，深化公開內容，全面提升政府信息公開工作水平。
六、其他需要報告的事項
按照《政府信息公開信息處理費管理辦法》（國辦函〔2020〕109號）規定，南通市通州區人力資源和社會保障局2021年度未收取信息處理費。